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Wir stellen ein:
Recruiter (m/w/d) für den Bereich Telekommunikation
  • Ort Hannover
  • Anstellungsart Vollzeit
  • Vertragsart Unbefristet
  • Gehalt 3.000,00 € - 3.900,00 € pro Monat
  • Referenz-Id 1068-3
Wir stellen ein:
Recruiter (m/w/d) für den Bereich Telekommunikation
im Raum Hannover
JETZT BEWERBEN!

Über uns

Wir sind ein führendes Unternehmen im Informations- und Kommunikationstechnologie-Sektor und haben uns auf den Ausbau und die Implementierung von Glasfaserinfrastrukturen spezialisiert. Unser Fokus liegt auf der Planung und dem Bau hochmoderner optischer Netzwerke, um unseren Kunden eine zuverlässige und leistungsfähige Datenübertragung zu ermöglichen.

Mit einer starken Präsenz auf dem Markt und einem kontinuierlichen Wachstum suchen wir einen talentierten

Recruiter (m/w/d),

der an unserem Standort in Hannover unser Team verstärkt. Wenn Sie Leidenschaft für die Personalbeschaffung und ein tiefes Verständnis für die Anforderungen dieser dynamischen Branche haben, sind Sie bei uns genau richtig.

Wir bieten

  • Eine verantwortungsvolle Position mit hoher Eigenständigkeit und Entscheidungsfreiheit
  • Attraktive Vergütung sowie Benefits, wie z.B. betriebliche Altersvorsorge
  • Regelmäßige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
  • Gezielte Einarbeitung und Unterstützung durch ein engagiertes Team
  • Modernes Arbeitsumfeld mit neuesten Technologien und digitalen Arbeitsprozessen
  • Offene Kommunikation und flache Hierarchien

Ihre Aufgaben

1. Talent Acquisition: Identifikation und Auswahl von qualifizierten Kandidaten für eine Vielzahl von Positionen im Bereich Breitbandkommunikation, einschließlich technischer, kaufmännischer und Führungskräfte.

2. Aktive Kandidatensuche: Nutzung von Online-Jobbörsen, sozialen Medien, Netzwerken und anderen Ressourcen, um proaktiv Talente für unser Unternehmen zu finden.

3. Bewerbermanagement: Verwaltung des gesamten Bewerbungsprozesses, einschließlich Screening, Vorstellungsgesprächen und Vertragsverhandlungen.

4. Zusammenarbeit mit Abteilungsleitern: Enge Zusammenarbeit mit den Abteilungsleitern, um die Anforderungen der verschiedenen Abteilungen zu verstehen und den Rekrutierungsprozess entsprechend anzupassen.

5. Einhaltung von Richtlinien: Sicherstellung der Einhaltung von Unternehmensrichtlinien, gesetzlichen Bestimmungen und Best Practices im Bereich der Personalbeschaffung.

6. Kandidatenbindung: Aufbau und Pflege von Beziehungen zu potenziellen Kandidaten, um langfristige Talentpools zu schaffen.

Ihr Profil

  • Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Personal oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Sie haben bereits Erfahrung im Recuiting, vorzugsweise im Telekommunikationssektor, im Bereich Tiefbau oder einer ähnlichen Branche gesammelt.
  • Sie sind kommunikationsstark, teamfähig und flexibel
  • Proaktive und eigenständige Arbeitsweise.
  • Gute Kenntnisse der gängigen HR-Software und -Tools.
  • Verständnis für Datenschutzrichtlinien im Zusammenhang mit der Personalbeschaffung.

Machen Sie den nächsten Schritt

Für eine einfache und zügige Bewerbung nutzen Sie bitte den Bewerber-Button oder senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail an:

bewerbungen@enterprise-grp.com

Bei Fragen zur Stelle stehen wir Ihnen gerne telefonisch unter +49 9645 3539973

Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören! Abschließend möchten wir Ihnen versichern, dass Ihre Beiträge bei uns einen echten Unterschied machen werden. In unserer Firma zählt jeder Einzelne und wird geschätzt. Sie sind nicht nur eine Nummer, sondern ein wichtiger Teil unseres Teams. Wir wissen, dass die Menschen hinter unserer Marke das wertvollste Gut sind, und deshalb investieren wir in Ihre Entwicklung und Ihr Wohlbefinden.

Wenn Sie das Gefühl haben, dass Sie in dieser Rolle brillieren könnten, würden wir uns freuen, von Ihnen zu hören. Sollten Sie weitere Fragen haben, zögern Sie bitte nicht, uns zu kontaktieren.

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, unsere Stellenanzeige zu lesen. Wir freuen uns darauf, möglicherweise bald mit Ihnen zusammenzuarbeiten und gemeinsam zu wachsen. Wagen Sie den Sprung und werden Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte!

JETZT BEWERBEN!

Stellendetails

Arbeitsbeginn: ab sofort

Arbeitsort: Hannover

Beruf: Recruiter (m/w/d)

Branche: Tiefbau, Telekommunikationsbau

Vertragsart: Festanstellung

Verdienst: 3.000 € bis 3.900 € je nach Erfahrung und Qualifikation

BENEFITS

  • Aufstiegschancen
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Betriebsarzt
  • Diensthandy
  • Familienfreundlich
  • Firmenevents
  • Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Werkzeug
  • Work-Life-Balance